El programa “Fomentar Empleo” está destinado a personas de 18 a 64 años inclusive, y busca asistir a todas aquellas personas con dificultades para ingresar a un trabajo formal, mediante el acceso a prestaciones integradas de formación profesional y promoción del empleo, que les permita mejorar sus competencias laborales e insertarse en empleo de calidad.

Marcelo Salcedo de la agencia de Desarrollo Económico de la Municipalidad de Jesús María, en conversación con La Ronda explicó que “el Fomentar Empleo viene a aglutinar los servicios que ya se están dando en las oficinas de empleo del país, y además le agrega la priorización de un tipo de población y capacitación”.

Salcedo recalcó que “dentro de todos los servicios que tiene esta plataforma están los entrenamientos para el trabajo, están los programas de inserción laboral donde los empleadores se tienen que anotar también, y ahí pueden buscar personal, dentro de ese universo de personas que se han anotado, entonces esta plataforma lo que permite es unir estos dos mundos.” 

“Las prestaciones son varias, desde orientación laboral como la que estamos dando en las oficinas de empleo, el entrenamiento para el trabajo que es algo muy parecido a pasantías rentadas, que tiene un lapso de hasta 6 meses con un pago mensual de $23.000, son prácticas justamente para aprender”, comentó Salcedo, sobre los otros servicios que pueden encontrarse a partir de la plataforma.

Quienes necesiten asistencia, asesoramiento o conocer su situación para inscribirse en alguno de los programas, pueden acercarse de lunes a viernes, de 7 a 13 horas, a la Oficina de Empleo de Jesús María ubicada en calle Mauricio Yadarola Nº 590. 

¿Cuáles son los requisitos para participar? 

• No tener contrato de trabajo registrado en los tres (3) meses previos a la inscripción

(excepto adherentes al Monotributo Social o al Régimen Especial para el personal de 

casas particulares).

• Estar en búsqueda activa de empleo.

Se puede encontrar más información en la página web del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social